Aptitudini personale importante pentru antrenori pentru CV-uri și scrisori de întâmpinare

Autor: Louise Ward
Data Creației: 12 Februarie 2021
Data Actualizării: 18 Mai 2024
Anonim
The 4 Sentence Cover Letter That Gets You The Job Interview
Video: The 4 Sentence Cover Letter That Gets You The Job Interview

Conţinut

Instructorii personali sunt propriile lor reclame pentru dedicare, instruire și rezultate. În afară de cunoștințele lor de fitness și nutriție, capacitatea lor de a motiva și inspira clienții lor le face succes.Iată câteva abilități esențiale de care trebuie să fii un antrenor personal măiestru într-un domeniu de carieră dinamic și interesant. Dacă încercați să vă dezvoltați cariera ca antrenor personal, asigurați-vă că încorporați aceste abilități în CV-ul dvs. și folosiți-le pentru a vă crește apelul în timpul interviurilor.

Ce fel de abilități trebuie să fii antrenor personal?

Pentru a vă califica ca antrenor personal, este important să vă mențineți un set de abilități care arată elemente de pasiune, leadership, angajament și credibilitate. Prin expunerea acestor factori cheie, veți apela la mai mulți clienți ca cineva calificat și de încredere și care va lucra pentru a îmbunătăți viața oamenilor cu care lucrează. Într-un domeniu care depinde atât de mult de a-i ajuta pe ceilalți, încrederea, cunoștințele și angajamentul sunt indispensabile.


Pentru mai multe informații despre începerea carierei dvs. de antrenor personal, vizitați descrierea postului nostru de formator personal.

Aptitudini industriale

Proteine ​​ridicate, carbohidrati scazuti? Scurtii scurti de antrenament de mare intensitate? Suplimente dietetice eficiente care ajută la arderea grăsimilor și la maximul antrenamentelor clienților tăi? Instructorii personali trebuie să fie în vârful tendințelor în creștere în materie de fitness și nutriție. Industria este în continuă schimbare și în creștere și astfel educația dvs. nu se încheie atunci când obțineți certificarea. Instructorii personali trebuie să se țină la curent cu cele mai recente cercetări și evoluții și să învețe constant pentru a-și servi cel mai bine clienții cu cele mai noi sfaturi nutriționale și de formare.

Elementele cheie ale cunoștințelor din industrie ar include o înțelegere bine versată a următoarelor aspecte:

  • AED / CPR
  • Evaluare fizică
  • Tehnici de pregătire personală
  • Tendințe actuale de fitness
  • Exerciții afective
  • Proiectarea programelor de exerciții
  • Facilitate cu software personal de instruire
  • Operarea și întreținerea echipamentelor pentru exerciții
  • Pregătirea primului ajutor
  • Cunoașterea anatomiei
  • Cunoștințe de kinesiologie și biomecanică
  • Cunoștințe de fiziologie și fiziologie de exercițiu
  • NASM sau altă certificare națională
  • Păstrarea înregistrărilor
  • Tehnici de siguranță
  • Principiile nutriției

Aptitudini interpersonale și de conducere

Lipirea unui nou plan de alimentație și exerciții fizice poate fi o sarcină descurajantă pentru persoanele care sunt cronice obeze și / sau au trăit întotdeauna stiluri de viață sedentare. Aventurați-vă la un program riguros și consistent de exerciții fizice vor fi pline de niveluri și valori minime pentru ei - ori (mai ales la început), când vor doar să arunce prosopul și momente glorioase în care se atinge un obiectiv de pierdere în greutate sau o nouă abilitate atletică este stăpânit. Clienții se uită la tine pentru a-i inspira, a le arăta calea, a-și cere responsabilitatea din partea lor și poate chiar a-și schimba viața.


Instructorii personali trebuie să fie capabili să-și motiveze clienții cu instrucțiunile, sfaturile și exemplul personal, să-i scoată din nou pe drum atunci când cad din vagon și să se descurce empatic cu problemele emoționale care le stau în cale.

Dacă sunteți un antrenor personal care, de asemenea, este dispus să ofere instrucțiuni de grup la o sală de gimnastică sau la un centru de antrenament (iar majoritatea formatorilor personali fac acest lucru), atunci trebuie să știți cum să gestionați dinamica grupului printre membrii clasei care pot sau nu să se înțeleagă. Este nevoie de un brand special de leadership pentru a putea recunoaște și răspunde nevoilor indivizilor într-un cadru de grup uneori competitiv.

Următoarele abilități de conducere interpersonală sunt necesare pentru a urmări o carieră ca antrenor personal și se adaugă la elementul de încredere și înțelegere dintre un antrenor și clientul ei. Un antrenor personal ar trebui să fie confortabil cu următoarele:

  • Vorbitul în public
  • Avizare
  • Coaching
  • Comunicarea verbală și fizică
  • Consiliere
  • Prezentări de grupuri
  • Executarea serviciului pentru clienți
  • Mentinerea unei clientele diverse
  • Rămâneți orientați spre obiective
  • Vânzări

Energie și angajament

Oricât de mulți clienți vedeți în timpul zilei, fiecare își merită energia fizică deplină și o perspectivă pozitivă de neclintit.


A face față clienților care se luptă presupune și răbdare și perseverență. Trebuie să stați gata să restructurați un program, dacă acesta nu funcționează, înveseliți un client care nu crede în el însuși și calculați cu atenție când trebuie să faceți eforturi suplimentare și când să trageți înapoi. De asemenea, din când în când trebuie să știi cum să dezamăgiți și să susțineți cu tact un client care se luptă, care decide să-și scoată frustrarea.

Pasiune demonstrabilă

Pasiunea dvs. pentru un stil de viață sănătos, educație, fitness și o alimentație adecvată, atât pentru dvs. cât și pentru alții, ajută la predarea și îndrumarea clienților printr-un plan de instruire și insufle încredere și motivație. Un mesaj important de transmis este că succesul nu este despre ceea ce ai realizat, ci mai degrabă ceea ce poți ajuta pe ceilalți să obțină, mai ales dacă conduci prin exemplu.

Mai multe abilități personale de antrenor

Iată mai multe abilități personale de formare pentru CV-uri, scrisori de întâmpinare, cereri de angajare și interviuri. Abilitățile necesare vor varia în funcție de postul pentru care aplicați, de asemenea, consultați și lista noastră de abilități enumerate în funcție de locul de muncă și tipul de calificare.

Competente personale

  • Gândire creativă
  • Gândire critică
  • demn de încredere
  • Determinat
  • Entuziast
  • Prietenos
  • Bun ascultator
  • Util
  • High-Energy
  • Menține așteptări ridicate
  • cultivarea
  • observațională
  • Deschidere pentru a învăța
  • Rabdator
  • Arătos
  • Convingator
  • Perspectivă pozitivă
  • Auto-motivat

Abilități antreprenoriale

  • Vinovată
  • Analitic
  • Conceptual
  • Delegație
  • Flexibil
  • A termina ce ai inceput
  • Muncitor independent
  • Gandire logica
  • motivaţional
  • Multi-Tasker
  • Rețele
  • Organizat
  • Pasionat de fitness
  • Planificare
  • Rezolvarea problemelor
  • Punctual
  • rezistență
  • Conducere puternică
  • Tact
  • învățământ
  • lucru in echipa
  • De gestionare a timpului

Cheie de luat cu cheie

Adaugă-ți cele mai relevante abilități în CV-ul tău: Analizați listele cu cele mai bune abilități pe care le caută angajatorii atunci când evaluați candidații de locuri de muncă și cele mai bune abilități pentru a vă pune CV-ul pentru a vă ajuta să vă angajați. Cele mai bune practici sunt să utilizați liste specifice industriei, cum ar fi aceasta pentru a vă ajuta să completați CV-ul în mod eficient. Nu trebuie să menționați fiecare abilitate; pur și simplu asigurați-vă că alegeți câteva dintre fiecare secțiune pentru a arăta că sunteți bine rotunjite.

Evidențiați-vă abilitățile în scrisoarea de întâmpinare: Utilizați scrisoarea de întâmpinare pentru a arăta managerului de angajare că sunteți un meci puternic pentru acest post, menționând modul în care calificările dvs. se potrivesc cerințelor postului.

Folosiți cuvinte de îndemânare în timpul interviurilor de muncă: Puteți utiliza aceste cuvinte și în interviurile de muncă. Rețineți aceste abilități de top în timpul interviului și fiți pregătiți să oferiți exemple despre modul în care le-ați exemplificat pe fiecare. Fiecare loc de muncă va necesita abilități și experiențe diferite, deci asigurați-vă că citiți cu atenție descrierea postului și vă concentrați pe abilitățile enumerate de angajator.