7 sfaturi pentru interviu care vă vor ajuta să vă angajați

Autor: Lewis Jackson
Data Creației: 11 Mai 2021
Data Actualizării: 15 Mai 2024
Anonim
ROBERT KIYOSAKI - INTERVIUL CARE ȊŢI VA DESCHIDE OCHII | EI VOR SǍ RǍMȂI SǍRAC!
Video: ROBERT KIYOSAKI - INTERVIUL CARE ȊŢI VA DESCHIDE OCHII | EI VOR SǍ RǍMȂI SǍRAC!

Conţinut

1. Exersați și pregătiți-vă

Examinați întrebările tipice ale interviului de muncă pe care angajatorii le pun și exersați-vă răspunsurile. Răspunsurile puternice sunt cele care sunt specifice, dar concise, bazându-se pe exemple concrete care îți evidențiază abilitățile și îți susțin CV-ul.

Răspunsurile dvs. ar trebui să sublinieze, de asemenea, abilitățile care sunt cele mai importante pentru angajator și relevante pentru funcție. Asigurați-vă că examinați lista de locuri de muncă, faceți o listă cu cerințele și potriviți-le cu experiența dvs.

Chiar și răspunsul cel mai bine pregătit va rămâne scurt dacă nu răspunde la întrebarea exactă care vi se pune.

Deși este important să vă familiarizați cu cele mai bune răspunsuri, este la fel de important să ascultați cu atenție în timpul interviului pentru a vă asigura că răspunsurile dvs. le oferă interviului informațiile pe care le caută.


De asemenea, aveți o listă cu propriile întrebări pentru a pune angajatorul gata. În aproape fiecare interviu, vi se va cere dacă aveți întrebări pentru intervievator. Este important să aveți cel puțin una sau două întrebări pregătite pentru a vă demonstra interesul pentru organizație. În caz contrar, s-ar putea să vă descoperiți ca apatic, ceea ce reprezintă un efect important pentru angajarea managerilor.

2. Dezvoltați o conexiune cu intervievatorul

Pe lângă faptul că indică ceea ce știi despre companie, ar trebui să încerci, de asemenea, să dezvolți o conexiune cu intervievatorul. Cunoașteți numele intervievatorului și folosiți-l în timpul interviului de muncă. Dacă nu sunteți sigur de nume, sunați și întrebați înainte de interviu. Și, ascultați cu atenție în timpul prezentărilor.

Dacă sunteți predispus la uitarea de nume, ea notez undeva discret, la fel ca în litere mici în partea de jos a notepad dumneavoastră.

În cele din urmă, construirea raportului și crearea unei legături personale cu intervievatorul vă pot crește șansele de a vă angaja. Oamenii tind să angajeze candidați care le plac și care par a fi o potrivire bună pentru cultura companiei. Iată cum să obții managerul de angajare de partea ta.


3. Cercetează compania și arată ce știi

Faceți temele și cercetați angajatorul și industria, astfel încât sunteți gata pentru întrebarea interviului „Ce știți despre această companie?” Dacă această întrebare nu este pusă, ar trebui să încercați să demonstrați ceea ce știți despre companie.

Puteți face acest lucru legând ceea ce ați aflat despre companie în răspunsurile dvs. De exemplu, puteți spune:

Am observat că, atunci când ați implementat un nou sistem software anul trecut, evaluările de satisfacție ale clienților dvs. s-au îmbunătățit dramatic. Sunt bine versat în cele mai noi tehnologii din experiența mea cu dezvoltarea de software la ABC și apreciez o companie care se străduiește să fie lider în industria sa.

Ar trebui să puteți afla multe informații despre istoria, misiunea și valorile companiei, personalul, cultura și succesele recente pe site-ul său web. Dacă compania are un blog și o prezență pe rețelele de socializare, acestea pot fi și locuri utile pentru a arăta.


4. Pregătește-te înainte de timp

Nu așteptați până în ultima clipă pentru a alege o ținută pentru interviu, pentru a imprima copii suplimentare din CV-ul dvs. sau pentru a găsi un blocnotes și un stilou. Aveți gata o ținută de interviu bună, astfel încât să puteți intervi în scurt timp fără să vă faceți griji cu privire la ce să purtați.

Când aveți un interviu aliniat, pregătiți-vă totul cu o seară înainte.

Nu numai că va planifica totul (de la ce pantofi veți purta, la modul în care vă veți modela părul, la ce oră veți pleca și cum veți ajunge acolo) vă cumpărați dimineața, ci vă poate ajuta să reduceți căutarea de locuri de muncă anxietate și, de asemenea, vă va salva de la a lua decizii, ceea ce înseamnă că puteți utiliza acea putere cerebrală pentru interviu.

Asigurați-vă că ținuta pentru interviu este corectă, ordonată și potrivită pentru tipul de firmă cu care intervievați. Adu un portofoliu frumos cu copii suplimentare din CV-ul tău. Includeți un stilou și hârtie pentru luarea de note.

Dacă sunteți la interviu practic, aveți toate tehnologia setată și gata în avans. Faceți o probă pentru a vă asigura că totul funcționează corect și sunteți confortabil.

5. Fii la timp (asta înseamnă devreme)

Fiți la timp pentru interviu. La timp înseamnă cinci-zece minute mai devreme. Dacă este nevoie, conduceți-vă la locația interviului înainte de timp, astfel încât să știți exact unde mergeți și cât va dura pentru a ajunge acolo.

Țineți cont de ora interviului, astfel încât să vă puteți adapta pentru modelele de trafic local în acel moment. Acordați-vă câteva minute în plus pentru a vizita toaleta, verificați-vă ținuta și calmați-vă nervii.

6. Încercați să vă mențineți calm

În timpul interviului de muncă, încercați să vă relaxați și să vă mențineți cât mai calm. Amintiți-vă că limbajul corpului dvs. spune la fel de multe despre voi, precum și răspunsurile dvs. la întrebări. Pregătirea corectă vă va permite să emanați încredere:

  • Pe măsură ce răspundeți la întrebări, mențineți contactul vizual cu intervievatorul.
  • Asigurați-vă că acordați atenție întrebării, astfel încât să nu o uitați și ascultați întreaga întrebare (folosind ascultare activă) înainte de a răspunde, astfel încât să știți exact ceea ce intervievatorul solicită.
  • Evitați să întrerupeți interviul cu orice preț, mai ales atunci când acesta sau ea pune întrebări.
  • Dacă aveți nevoie să luați un moment pentru a vă gândi la răspunsul dvs., aceasta este în regulă și este o opțiune mai bună decât să începeți cu mai multe „ums” sau „uhs”.

Consultați aceste sfaturi despre evitarea stresului la interviu pentru a vă ajuta să vă mențineți nervii calmi. Dacă gândul la un interviu de muncă vă pune în modul de panică, revizuirea acestor sfaturi pentru interviuri va fi un loc minunat pentru a începe.

7. Urmărirea după interviu

Urmăriți întotdeauna cu o notă de mulțumire care vă reiterează interesul pentru poziție. Puteți include, de asemenea, toate detaliile pe care poate ați uitat să le menționați în timpul interviului.

Dacă intervievați cu mai multe persoane din aceeași companie, trimiteți fiecăruia o notă personală. Trimiteți-vă e-mailul de mulțumire în 24 de ore de la interviu.

Merită efortul suplimentar. Un sondaj Robert Half raportează că 80% dintre managerii care au angajat au declarat că este util sau oarecum util să primească o notă de mulțumire după un interviu.

1:42

Urmăriți acum: Cât de cinstit ar trebui să fiți la un interviu?

Sfaturi bonus

Evitați aceste greșeli comune la interviu

Ce nu ar trebui să faci atunci când intervievăm? Iată cele mai frecvente greșeli de interviu, erori și erori pe care le poate face un candidat în căutarea unui loc de muncă.

Faceți timp pentru a examina aceste greșeli înainte de interviul dvs., astfel încât să nu fiți nevoiați să vă stresați despre gafe după acesta.

Manevrați cu succes orice tip de interviu

Examinați sfaturi despre cum să gestionați interviurile care sunt diferite de la o întâlnire obișnuită unu la unu. Acestea includ sfaturi pentru interviuri telefonice, interviuri secundare, interviuri pentru prânz și cină, interviuri comportamentale, interviuri în public și mai multe sfaturi pentru succesul interviurilor.

Examinați, de asemenea, aceste semne că interviul dvs. de muncă a decurs bine, astfel încât să puteți vedea ce abilități aveți nevoie pentru a vă perfecționa pentru data viitoare.